A Prefeitura de Barra do Bugres tem realizado uma série de encontros com servidores de diferentes setores como parte do Programa de Desenvolvimento de Líderes, iniciativa voltada à qualificação de gestores e à melhoria dos serviços prestados à população.
A ação é coordenada pela servidora Deisi Zanon, que destaca a importância do preparo para os servidores que assumem funções de liderança dentro da administração pública. “O programa vem pra desenvolver os servidores e melhorar o desempenho da organização. Muitos são designados para funções de gestão sem ter o preparo adequado, e nós trabalhamos justamente isso: comunicação, alinhamento de processos, ferramentas de governança para mais transparência”, explicou Deisi.
O conteúdo do programa inclui dinâmicas de grupo, reflexões sobre o trabalho em equipe, liderança, planejamento e estratégias de melhoria contínua. A proposta é desenvolver habilidades que impactem diretamente na qualidade do serviço público. “É muito importante, porque nunca é demais buscar aprendizado”, afirmou o servidor Jaime Pereira da Silva. “Vimos isso na prática, com exercícios como a simulação da construção de uma ponte, onde a comunicação entre os grupos foi essencial para alcançar o resultado.” Finalizou
A capacitação teve início com os líderes do setor administração, finanças e planejamento e deve ser estendida a outras áreas da prefeitura. A expectativa é de que os reflexos positivos sejam sentidos diretamente no atendimento ao cidadão. “É uma ótima oportunidade de aprendizado. A gente passa a ter mais sintonia com a equipe, aprende a planejar melhor, e o conhecimento adquirido faz toda a diferença no dia a dia”, avaliou o servidor Juarez Ferreira Amorim.
Com foco na valorização dos servidores e na busca por maior eficiência nos serviços, a Prefeitura reforça o compromisso com uma gestão moderna, transparente e voltada para os resultados.
